Eine ausgezeichnete Arbeitswelt

Als Schwerpunktkrankenhaus mit mehr als 30 medizinischen Abteilungen und 1.248 Betten leistet das Klinikum Wels-Grieskirchen einen wertvollen Beitrag zur Gesundheitsversorgung Oberösterreichs und stellt dabei wichtige, aber auch krisensichere Arbeitsplätze für knapp 4.000 Mitarbeiter. „Im größten Ordensspital Österreichs bieten wir unseren Mitarbeitern sinnstiftende Aufgaben – in einem Arbeitsumfeld, das geprägt ist durch ein lebendiges Netzwerk und hohe Wertschätzung“, so Julia Stierberger, Leiterin des Personalmanagements am Klinikum Wels-Grieskirchen. Individuelle Teilzeitmodelle, erweiterte Karenz inklusive Pflege- und Familienhospizkarenz sowie ganzjährige Betreuungsangebote ermöglichen es Mitarbeitern, berufliche Chancen zu nützen und mit dem Familienalltag zu vereinbaren. Um neben den klassischen Kommunikationskanälen den innerbetrieblichen Informationsaustausch zu fördern, steht den Klinikum-Mitarbeitern eine InfoApp zur Verfügung. Vor allem für jene, die aufgrund der Tätigkeit nicht ständig einen Zugang zum Computer haben bzw. in einem Teilzeitmodell arbeiten, bietet diese ortsunabhängige Rund-um-die Uhr-Verfügbarkeit von aktuellen Informationen einen entscheidenden Vorteil.
Oberösterreicherin vom 02.07.2021 | Druckauflage: 25000
Suchbegriff: Klinikum Wels- Grieskirchen GmbH